REPOSITORIO PUCSP Trabalho de Conclusão de Curso - TCC Trabalho de Conclusão de Curso - TCC
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Campo DCValorIdioma
dc.creatorAmancio, Jussara de Oliveira
dc.contributor.advisor1Pissarra, Maria Constança Peres
dc.date.accessioned2022-12-16T11:26:49Z-
dc.date.available2022-12-16T11:26:49Z-
dc.date.issued2010-12-01
dc.identifier.citationAmancio, Jussara de Oliveira. Da possibilidade de um novo pacto entre os profissionais e o mercado de trabalho globalizado, baseado nos princípios filosóficos de Rousseau. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Filosofia ) - Faculdade de Filosofia, Comunicação, Letras e Artes da Pontifícia Universidade Católica de São Paulo, São Paulo, 2010.pt_BR
dc.identifier.urihttps://repositorio.pucsp.br/jspui/handle/handle/30802-
dc.description.resumoA partir da experiência em acompanhar, orientar e movimentar executivos para diversas companhias nacionais e internacionais demonstrar-se-a a dificuldade dos mesmos em se responsabilizar pela condução da sua própria vida. presente estudo apresentará o valor do trabalho para o homem e suas alterações, principalmente entre o período da revolução industrial até o estágio atual. Por meio de um relato empirico, sera apresentada a dificuldade de encontrarmos um equilibrio entre os interesses individuaise coletivos. O embasamento filosófico parte da origem deste problema, tendo como fio condutor, o pensamento filosófico de Rousseau. A partir do reconhecimento da origem da desigualdade dos homens e da necessidade da constituição de um contrato social para se estabelecer a ordem em soCiedade, o estudo propõe uma aplicação ao mundo corporativo, apresentando a necessidade de se buscar um novo pacto entre o protissional e o mundo corporativo. Frente ao avanço tecnológico, a globalização e a era do conhecimento, as relações trabalhistas tornam-se mais fluidas, o vinculo empregaticio vitalicio deixa de existir e o trabalho passa a ter uma identificação direta com o indivíduo. A tomada de consciencia deste profissional neste novo modelo e dolorosa, visto que a garantia de segurança e subsistëncia da sua vida anteriormente depositada na relação de dependência com a empresa provedora é transferida para o individuo. Ao finalizar o estudo, observa-se a necessidade de se reconhecer este novo modelo de trabalho ea possibilidade de encontrarmos uma nova fonte de energia e felicidadept_BR
dc.languageporpt_BR
dc.publisherPontifícia Universidade Católica de São Paulopt_BR
dc.publisher.departmentFaculdade de Filosofia, Comunicação, Letras e Artespt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.publisher.initialsPUC-SPpt_BR
dc.publisher.programGraduação em Filosofiapt_BR
dc.rightsAcesso Restritopt_BR
dc.subjectExecutivopt_BR
dc.subjectEquilíbriopt_BR
dc.subjectTrabalhopt_BR
dc.subjectMercado globalizadopt_BR
dc.subjectConsciênciapt_BR
dc.subjectIndependênciapt_BR
dc.subjectFelicidadept_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS HUMANAS::FILOSOFIApt_BR
dc.titleDa possibilidade de um novo pacto entre os profissionais e o mercado de trabalho globalizado, baseado nos princípios filosóficos de Rousseaupt_BR
dc.typeTrabalho de Conclusão de Cursopt_BR
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